Gereedschap voor veilig vakmanschap Hulpmiddelen om veilig(er) te werken in risicovolle omgevingen

Wilt u een veilige werkcultuur in uw bedrijf? Om dat te realiseren is visie, ondersteuning en zichtbare betrokkenheid van het management een eerste vereiste. Maar dat wist u al. En hoe zit het met de medewerkers die de risico’s lopen? Hoe komt veilig werken tussen hun oren en in hun vingers? Daar heeft TNO onderzoek naar gedaan. Het resultaat is samengevat in vijf praktische werkvormen die u zo in uw bedrijf kunt invoeren. U vindt ze in deze brochure. Samen met uw branche-organisatie biedt TNO trainingen aan om die werkvormen te leren toepassen en verankeren in uw bedrijf, bij voorkeur ingebed in een veiligheidsprogramma. Wat kan het u opleveren? Meer betrokkenheid, hogere kwaliteit vna het werk, betere samenwerking. En (dus) minder ongelukken! De werkvormen zijn gericht op werknemers. Met name op degenen die laaggeschoold werk verrichten. Juist hier komen veel ongevallen voor omdat het vaak risicovol en zwaar werk is. TNO stelde in onderzoek vast dat bedrijven in hun veiligheidsprogramma’s nog (te) weinig rekening houden met degenen die het ‘simpele’ broodnodige werk verrichten. Met andere woorden: bedrijven kunnen deze doelgroep moeilijk bereiken. Letterlijk doordat ze vaak op afstand van het bedrijf werken: in flexbanen en als ingehuurd (buitenlands) personeel. Maar ook figuurlijk: de communicatiestijl, manier van leren en taalproblemen belemmeren dikwijls een goed bereik. En zonder bereik geen communicatie en zonder communicatie geen begrip. En zonder begrip ook geen ander gedrag. Daar stokt dikwijls de verandering. TNO heeft onderzocht wat er nodig is om juist deze groep en hun direct leidinggevenden op een motiverende en positieve manier te betrekken bij veiligheidsprogramma’s. Het resultaat: een lijst van do’s en dont’s en een aantal praktische en effectieve werkvormen. Alles bijeen gereedschap voor veilig vakmanschap.