(1 - 20 of 1,654)

Pages

document
Houtman, I.L.D. (author)
public lecture 2022
document
Ligthart, T.N. (author), Rietveld, E. (author), Bastein, T. (author)
In het document “De stadsdonut voor Amsterdam” beschrijft de gemeente Amsterdam haar ambitie om bij te dragen aan de ontwikkeling van een voor de bewoners prettige en vernieuwende stad die floreert binnen de grenzen van een leefbare en inclusieve planeet. Amsterdam streeft ernaar die planetaire grenzen te eerbiedigen en tegelijk oog te hebben...
report 2022
document
van As, S. (author), Beckers, D.G.J. (author), Veling H., (author), Hooftman, W. (author), Kompier, M.A.J. (author), Geurts, S.A.E. (author)
Objective. Demanding psychosocial work characteristics, such as high job demands, can have a detrimental impact on leisure–time physical activity (LTPA), with adverse consequences for employee health and well-being. However, the mechanisms and moderators of this crossover effect are still largely unknown. We therefore aimed to identify and test...
article 2022
document
Hulsegge, G. (author), van Torre, W. (author), Verbiest, S. (author), Oeij, P. (author)
Technological developments can have major consequences for work. Insight into how these developments change work is necessary for employees to develop the required skills and to take measures against negative effects on the quality of work. In 2020-2021, we used the Technology Impact Method (TIM) to assess the consequences of technological...
article 2022
document
van Genabeek, J. (author), Kraan, K. (author), Verbiest, S. (author)
A skills passport is a document for providing insight into the skills of workers, on the one hand to support personal development and on the other hand to provide access to and matches with education and work. The assumption is that a skills passport helps mitigate the information problem and mismatches in the labour market. It was investigated...
article 2022
document
Dekker, R. (author)
Boekbespreking: Padafhankelijkheid op de arbeidsmarkt: het perspectief na een flexibel contract, Mattijssen, Lucille (2021). Non-standard employment: Prospect or precarity? (Academisch proefschrift). Amsterdam: Vrije Universiteit Amsterdam. ISBN: 978-94-6421-476-5, 269 pp
article 2022
document
Dekker, R. (author)
article 2022
document
Smits, W. (author), Sanders, J. (author), Künn-Nelen, A. (author), Bakens, J. (author), Goedhart, R. (author), Pestel, N. (author), Hulsegge, G. (author), van der Torre, W. (author), Verbiest, S. (author), Oeij, P. (author), Messioui, A. (author), van Vuuren, T. (author), Fourage, D. (author), Prüfer, P. (author), den Uijl, M. (author), Kumar, P. (author), Prevoo, T. (author), Heyma, A. (author), Montizaan, R. (author), Steens, S. (author), Dekker, R. (author), van Genabeek, J. (author), Kraan, K. (author), Perez, S.A. (author), de Vries, R. (author)
De zesde editie van Dynamiek op de Nederlandse Arbeidsmarkt gepubliceerd door TNO en CBS. Dit is (dit jaar voor het eerst) een special issue van Tijdschrift voor Arbeidsvraagstukken. Het is open access gepubliceerd. Veel werkenden ervaren onzekerheid over hun werk en inkomen, met name zzp’ers en werknemers met een flexibele baan. Wat zijn de...
article 2022
document
Smits, W. (author), Sanders, J. (author)
article 2022
document
van Gulijk, C. (author)
Ook preventiemedewerkers hebben een belangrijke rol in deze coronatijd. In dit artikel uit de frontlinie vertelt Pieter Diehl over de coördinerende taken van de preventiemedewerkers en hun communicatie met de afdeling HR.
article 2021
document
van Gulijk, C. (author)
In deze coronatijd blijkt steeds meer dat arbodeskundigen een sleutelrol vervullen. Dit keer vertelt veiligheidskundige Richard van Sonsbeek over zijn ervaringen bij inspectiebedrijf Saybolt. Met een koel hoofd beheerst hij de coronacrisis. Wederom een verhaal door Coen van Gulijk uit de frontlinie.
article 2021
document
van Gulijk, C. (author)
Arboprofessionals hebben een belangrijke rol in deze coronatijd. In dit artikel uit de frontlinie vertelt arbeidshygiënist Tamara Onos aan Coen van Gulijk over het deskundigenteam waarin zij werkt. "Samenwerken en afstemmen zijn kernwaarden en die hebben we gebruikt in het protocol."
article 2021
document
van Gulijk, C. (author), Zaitseva, E. (author)
Computational intelligence is rapidly becoming an essential part of reliability engineering. This book offers a wide spectrum of viewpoints on the merger of technologies. Leading scientists share their insights and progress on reliability engineering techniques, suitable mathematical methods, and practical applications. Thought-provoking ideas...
book 2021
document
van Gulijk, C. (author)
This work puts Computational Intelligence in Reliability Engineering in perspective within the larger framework of digitalization and business. The approach is to consider RECI solutions as business solutions in a wider enterprise architecture environment. Using that as a starting point four key components are discussed for successful...
bookPart 2021
document
Burdorf, A. (author), Pronk, A. (author), Peters, S. (author), Oude Hengel, K. (author), Stokholm, Z. (author), Kolstad, H. (author), Schlunssen, V. (author), van Veldhoven, K. (author), Basinas, I. (author), van Tongeren, M. (author)
public lecture 2021
document
Houtman, I.L.D. (author), Vanroelen, C. (author), Kraan, K.O. (author)
The majority of people living with a common mental disorder are employed, but many are at greater risk of job loss and permanent labor market exclusion than colleagues without these problems (OECD; Organization for Economic Cooperation and Development, 2012). In addition, the costs of mental ill-health for society are large, reaching 3;4.5% of...
bookPart 2021
document
Kermavnar, T. (author), de Vries, A.W. (author), de Looze, M.P. (author), O'Sullivan, L.W. (author)
This study is an updated systematic review of papers published in the last 5 years on industrial back-support exoskeletons. The research questions were aimed at addressing the recent findings regarding objective (e.g. body loading, user performance) and subjective evaluations (e.g. user satisfaction), potential side effects, and methodological...
article 2021
document
de Korte, E. (author)
Persuasive technology heeft nu al invloed op de werkplek en dat zal in de toekomst nog meer zijn. In het kader van haar promotie deed Elsbeth de Korte onderzoek naar persuasive technology. Is het zinvol dat in te zetten voor gezondheid op het werk? Bijvoorbeeld voor werkgerelateerde stress? Vakmedianet
article 2021
document
Dijkhuizen, J. (author), Gorgievski, M. (author), Preenen, P. (author), van den Tooren, M. (author)
Voor organisaties is het cruciaal kansen te zien en te blijven innoveren. Het stimuleren van ondernemend werkgedrag binnen organisaties kan hierbij helpen. Dit artikel verschaft inzicht in relevante factoren voor leidinggevenden en organisaties om ondernemend werkgedrag te stimuleren en laat zien wat de gevolgen van ondernemend werkgedrag zijn...
article 2021
document
Koopmans, L. (author)
Het ondersteunen en stimuleren van leren en innoveren van werkenden, vanuit de organisatie is een integrale uitdaging waarbij vele aspecten van de organisatie van invloed zijn. Om meer inzicht te krijgen in het bevorderen van lerend en innovatief gedrag heeft TNO een model ontwikkeld, waarin de belangrijkste stimulerende factoren voor (informeel...
public lecture 2021
(1 - 20 of 1,654)

Pages