(241 - 259 of 259)

Pages

document
Verbiest, S.E. (author), Goudswaard, A. (author), van Wijk, E.B. (author)
In 2020 zal het personeelsbestand van organisaties voor 30% uit flexkrachten bestaan. Op dit moment is dat 25%. Dit blijkt uit een onderzoek van TNO onder 900 ondernemingen in opdracht van de ABU (Algemene Bond Uitzendondernemingen). Het blijkt dat met name organisaties die al gebruikmaken van flexkrachten dit de komende jaren gaan intensiveren....
report 2014
document
Groenesteijn, L. (author), Hiemstra-van Mastrigt, S. (author), Gallais, C. (author), Blok, M. (author), Kuijt-Evers, L. (author), Vink, P. (author)
Working in the train is a part of new ways of working. However, the ideal working position is unknown. Moreover, the ideal position for leisure and relaxing is also unknown. This article defines what activities train passengers mainly perform and which corresponding postures are seen. Based on the observations on actual train rides, four main...
article 2014
document
Tuinzaad, G.H. (author)
other 2014
document
Koningsveld, E. (author), de Looze, M.P. (author)
Organizational ergonomics is concerned with the optimization of socio-technical systems, including their organizational structures, policies, and processes. Relevant topics include: communication, crew resource management, work design, work systems, design of working times, teamwork, participatory design, community ergonomics, cooperative work,...
other 2014
document
Dorenbosch, L. (author), Sjollema, S. (author), van Wijk, E. (author), Sanders, J. (author)
In 2012 en 2013 organiseerde TNO samen met de Nederlandse Stichting voor Psychotechniek (NSvP) een leernetwerk Job Engineering. In totaal bestond het project uit 5 leernetwerk-bijeenkomsten en een afsluitend symposium in april 2014. Deze catalogus en de bijbehorende website zijn een co-productie van TNO met subsidie van NSvP. Vanuit TNO is het...
report 2014
document
Butzin, A. (author), Davis, A. (author), Domanski, D. (author), Dhondt, S. (author), Howaldt, J. (author), Kaletka, C. (author), Kesselring, A. (author), Kopp, R. (author), Millard, J. (author), Oeij, P. (author), Rehfeld, D. (author), Schaper-Rinkel, P. (author), Schwartz, M. (author), Scoppetta, A. (author), Wagner-Luptacik, P. (author), Weber, M. (author)
The SI-DRIVE report “Theoretical approaches to Social Innovation – A Critical Literature Review” delivers a comprehensive overview on the state of the art of theoretically relevant building blocks for advancing a theoretical understanding of social innovation. It collects different theoretical approaches which are conducive to a deeper...
report 2014
document
Preenen, P.T.Y. (author), Oeij, P.R.A. (author), Kraan, K.O. (author), Dhondt, S. (author)
Based on ‘Netherlands Employer Work Survey’(NEWS) data this paper investigates the consequences of workplace innovation for employee and organisational performance in The Netherlands. The NEWS is a unique, two-yearly held survey among 5.000 establishments of public and private organisations on policies and practices of Dutch employers,...
conference paper 2014
document
Verneau, M. (author), van der Kamp, J. (author), Savelsbergh, G.J.P. (author), de Looze, M.P. (author)
Study Context: It has been proposed that effects of aging are more pronounced for explicit than for implicit motor learning. The authors evaluated this claim by comparing the efficacy of explicit and implicit learning of a movement sequence in young and older adults, and by testing the resilience against fatigue and secondary tasking after...
article 2014
document
Oeij, P.R.A. (author), Preenen, P.T.Y. (author), van der Meulen, F.A. (author)
report 2014
document
Verbiest, S. (author), Goudswaard, A. (author), Bosch, T. (author), Haan, B. (author), Ducheine, W. (author)
Bij veel productiebedrijven wordt gewerkt in ploegendiensten. Hoe kan een bedrijf de ploegendiensten beter aan laten sluiten op individuele wensen van werknemers en bij de (flexibiliteits)behoefte van het bedrijf? Hoe zorg je dat werknemers vitaal blijven en de productiviteit goed blijft? Aan welke knoppen kunnen het bedrijf en medewerkers...
other 2014
document
Andriessen, S. (author), Brouwer, P. (author)
De Hanzehogeschool Groningen heeft vanaf 1 maart 2012 het project “Sociaal in het bestek” uitgevoerd. Het betreft een zogenaamd “RAAK-MKB-project”, een subsidieregeling voor innovatieve projecten van hogescholen in samenwerking met mkb-ondernemers. Met dit project wil de Hanzehogeschool Groningen regionale mkb’ers ondersteunen bij social return...
report 2014
document
Perez, J. (author), de Looze, M.P. (author), Bosch, T. (author), Neumann, W.P. (author)
This methodological paper presents a novel approach to predict operator's mechanical exposure and fatigue accumulation in discrete event simulations. A biomechanical model of work-cycle loading is combined with a discrete event simulation model which provides work cycle patterns over the shift resulting in a load-time trace for the entire shift....
article 2014
document
Dhondt, S. (author), Totterdill, P. (author)
het netwerk European Workplace INnovation (EUWIN) is een middel voor het delen en verspreiden van kennis, ervaring en lessen tussen bedrijven en andere stakeholders. De Europese Commissie heeft EUWIN in het leven geroepen in het kader van de Europa 2020 strategie en het vlagschip ‘Innovation Union’ daarbinnen. De Commissie (DG Enterprise)...
report 2014
document
Preenen, P.T.Y. (author), Ziauberyte-Jakstiene, R. (author), Muller, J.S. (author), Verbiest, S.E. (author), Dhondt, S. (author)
This report focuses on the general suitability of Impact Assessment (IA) when applied to social innovations. The main question is: How suitable is the IA approach (see Appendix for example and description of TNO IA approach), if it is applied to assess the impacts of social innovations with regard to policy changes? In order to answer the...
report 2014
document
de Looze, M.P. (author), Koningsveld, E. (author)
Physical ergonomics deals with the physical load on the human body when performing activities like work, sports, jobs at home or dealing with products. With regard to the exposure to physical loads and its potential effects on the human body, the presented framework is helpful. In this article we explain more about the backgrounds of physical...
other 2013
document
Goudswaard, A. (author), Verbiest, S. (author), Preenen, P.T.Y. (author), Dhondt, S. (author)
article 2013
document
Veel organisaties hebben de afgelopen jaren geïnvesteerd in Het Nieuwe Werken (HNW) met de bedoeling niet alleen de arbeidsproductiviteit te vergroten, aantrekkelijker te worden als werkgever en de interne kennisdeling te bevorderen, maar vaak ook kosten te besparen door minder benodigde kantoorruimte. Het Nieuwe Werken is een visie op de manier...
report 2013
document
Goudswaard, A. (author), van der Torre, W. (author), Verbiest, S. (author)
The European Transport Workers Federation (ETF) put in place in 2013 the project “WOC – Working On Rail Freight Corridors” with the objective to on the one hand raise awareness among ETF affiliates about the developments of the European freight corridors and on the other hand to give the tools to anticipate the changes in working conditions...
book 2013
document
Smulders, P. (author)
The seminar was divided into three parts: a conceptual discussion; an examination of job satisfaction and work organisation; and an examination of job satisfaction and work–life balance. Session three: job satisfaction and work-life balance
public lecture 2006
(241 - 259 of 259)

Pages