(1 - 20 of 402)

Pages

document
Burdorf, A. (author), Pronk, A. (author), Peters, S. (author), Oude Hengel, K. (author), Stokholm, Z. (author), Kolstad, H. (author), Schlunssen, V. (author), van Veldhoven, K. (author), Basinas, I. (author), van Tongeren, M. (author)
public lecture 2021
document
Ots, P. (author), van Zon, S. (author), Schram, J. (author), Burdorf, A. (author), Robroek, S. (author), Oude Hengel, K. (author), Brouwer, S. (author)
Steeds meer werkenden krijgen te maken met een chronische ziekte tijdens hun loopbaan. Op dit moment heeft ongeveer 30% van de werkenden in Europa een chronische ziekte.1 Werkenden met een chronische ziekte hebben vaker een lager werkvermogen, een verminderde arbeidsproductiviteit en ze hebben een verhoogd risico om vroegtijdig de arbeidsmarkt...
article 2021
document
Wiezer, N. (author)
public lecture 2015
document
de Korte, E.M. (author)
public lecture 2015
document
Rijs, K.J. (author), van der Pas, S. (author), Geuskens, G.A. (author), Cozijnsen, R. (author), Koppes, L.L.J. (author), van der Beek, A.J. (author), Deeg, D.J.H. (author)
Objectives: A general population job-exposure matrix (GPJEM) including physical and psychosocial demands as well as psychosocial resources applicable to older and retired workers was developed. Its validity was evaluated by examining associations of physical demands and iso-strain (combination of high psychosocial demands and low resources) with...
article 2014
document
Bezemer, R.A. (author), Bos, E.W. (author)
Medical residents are in a vulnerable position. While still in training, they are responsible for patient care. They have a dependent relation with their supervisor and low decision latitude. An intervention was developed to increase individual and system resilience, addressing burnout, patient safety, and intention to leave. A participative...
conference paper 2014
document
Andriessen, S. (author), Brouwer, P. (author)
Regels dwingen aannemer tot ontslaan eigen mensen, schreef de Volkskrant op 19 maart jl. De ongewenste effecten van de social returneisen die steeds meer gemeenten stellen bij aanbestedingen, krijgen de laatste tijd meer aandacht. TNO verkende het onderwerp verdringing. Dit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit Sociaal...
article 2014
document
van den Heuvel, S.G. (author), Geuskens, G. (author), Vergeer, R. (author), Treutlein, D. (author), de Weerd, M. (author), Dhondt, S. (author)
Session: 34. Health Impact Analysis II
conference paper 2013
document
Hooftman, W. (author), Klein Hesselink, J. (author), Verbiest, S. (author), van der Klauw, M. (author), Starren, A. (author), van der Beek, D. (author)
report 2013
document
Zwetsloot, G. (author)
public lecture 2013
document
Sanders, J. (author), Jetten, A. (author), Dhondt, S. (author), Geuskens, G. (author), Keijzer, L. (author), Liebregts, W. (author)
In de komende decennia zal de vergrijzing van de beroepsbevolking verstrekkende gevolgen hebben op de arbeidsmarkt en op de organisaties in Nederland. Hoewel de huidige econo-mische recessie dit proces vertraagt, voorspelt het Nederlandse CPB (Centraal Planbureau) dat de demografische veranderingen uiteindelijk het arbeidsaanbod negatief zullen...
report 2013
document
van der Klauw, M. (author), Oude Hengel, K. (author), van der Meer, L. (author), Wiezer, N. (author)
Uitvoerders hebben vaker dan andere werknemers in de bouw te maken met werkdruk en stress. TNO heeft in opdracht van Arbouw onderzoek gedaan naar oorzaken van werkdruk en naar oplossingen op bedrijfs- en sectorniveau om de werkdruk van deze groep te verlagen. De oorzaken zijn geïnventariseerd door middel van deskresearch, participatieve...
book 2013
document
Drupsteen, L. (author), Groeneweg, J. (author), Zwetsloot, G. (author)
public lecture 2013
document
Groenesteijn, L. (author)
article 2013
document
Damen, M.A.W. (author), Sanders, J.M.A.F. (author), van Dam, K. (author)
For both public authorities, businesses and employees ‘life-long learning’ remains increasingly important to maintain their competitive position in relation to other players on the world market and labor market respectively. Life-long learning, however, is not self-evident for everyone. Lower educated workers, for instance, participate less in...
article 2013
document
Geraedts, A.S. (author), Kleiboer, A.M. (author), Wiezer, N.M. (author), van Mechelen, W. (author), Cuijpers, P. (author)
Background: Depressive disorders are highly prevalent in the working population and are associated with excessive costs for both society and companies. Effective treatment for employees with depressive symptoms in occupational health care is limited. The purpose of this study is to investigate the effectiveness and cost-effectiveness of an...
article 2013
document
Rijken, E. (author), Steenbeek, R. (author)
report 2013
document
Commissaris, D. (author), Könemann, R. (author), Hoogenhout, M. (author)
Aan zittend werk kleven gezondheidsrisico’s. Dynamische werkplekken, werkplekken waaraan (computer)werkzaamheden gecombineerd worden met lichaamsbeweging, kunnen deze mogelijk verminderen. Wij evalueerden drie dynamische werkplekken: een loopband, een fietsergometer en een zittende elliptische trainer (ZET) bij negentien kantoormedewerkers met...
article 2013
document
Schoone-Harmsen, M. (author), Rijken, E.M.S. (author)
report 2013
document
Oude Hengel, K.M. (author)
Sustainable employability is one of the major challenges for industrialised countries in the next decades. Because of the shrinking and ageing working population, it is important that more workers prolong their working life in a healthy and productive way. The challenge to prolong healthy and productive working lives is the most eminent in...
doctoral thesis 2013
(1 - 20 of 402)

Pages