(1 - 7 of 7)
document
Dhondt, S. (author), Boermans, S. (author), Molema, H. (author)
Het groeiende aantal chronisch zieken en de groeiende behoefte aan passende ondersteuning voor deze groep heeft geleid tot een vraag naar nieuwe organisatiemodellen voor de zorg. Integratie van zorgpro-cessen op maat van de patiënt met een chronische zorgbehoefte en meer samenwerking tussen de professionals in de zorgketen zijn dan een goede...
bookPart 2017
document
public lecture 2017
document
Dhondt, S. (author), Vrijhoef, B. (author), Molema, H. (author)
Nederland geldt voor België, maar ook voor andere landen, vaak als gidsland voor geïntegreerde zorg. Nederland kent meer gericht onderzoek naar geïntegreerde zorg en shared decision making in de zorg dan menig ander land (zie onder meer. Omdat het onderwerp van geïntegreerde zorg reeds lang op de Nederlandse onderzoeksagenda staat, is redelijk...
bookPart 2017
document
Könemann, R. (author)
In het licht van het snel veranderende karakter van de maakindustrie hebben TNO, Bronkhorst High Tech, Omron en TE Connectivity, binnen het TKI project Flexibele Assemblage Cel een operator support systeem geïntegreerd in een manuele assemblage werkplek. Dit systeem helpt bedrijven snel, foutloos en flexibel verschillende producten te assembleren.
public lecture 2017
document
de Korte, E. (author)
public lecture 2016
document
Goudswaard, A. (author)
Dé flexwerker bestaat niet. Er is veel diversiteit tussen werknemers met verschillende typen flexibele contracten, bijvoorbeeld op het gebied van autonomie, werkstress en burn-out klachten, weten we uit cijfers van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) en Zelfstandigen Enquête Arbeid (WEA) van TNO en CBS. Met name uitzendkrachten en...
other 2016
document
Verbiest, S. (author), Goudswaard, A. (author), Bosch, T. (author), Haan, B. (author), Ducheine, W. (author)
Bij veel productiebedrijven wordt gewerkt in ploegendiensten. Hoe kan een bedrijf de ploegendiensten beter aan laten sluiten op individuele wensen van werknemers en bij de (flexibiliteits)behoefte van het bedrijf? Hoe zorg je dat werknemers vitaal blijven en de productiviteit goed blijft? Aan welke knoppen kunnen het bedrijf en medewerkers...
other 2014
(1 - 7 of 7)