Sustainable Working Lives: Managing Work Transitions and Health throughout the Life Course

The Fragility of Employability: A Dynamic Perspective and Examples from the Netherlands

Recovery of Work-Related Stress: Complaint Reduction and Work-Resumption are Relatively Independent Processes

Quickscan wetenschappelijke literatuur Gemeentelijk Uitvoeringspraktijk

Een nieuwe kijk op het werk en de loopbaan van jonge werknemers [A new perspective on the work and career of young employees]

Achter de feiten aan leren. Helpt scholing oudere werknemers te herstellen van kennistekorten?

Van de bank aan de bak: gereedschap voor effectieve re-integratie van mensen met afstand tot de arbeidsmarkt

Succes en faalfactoren bij de implementatie van werkgeversarrangementen

Reintegratie die wel werkt

How evidence based is the Guidance of Unemployed to work? A Brief review of the Literature

Trends and Obstacles to Employment of Persons from Vulnerable Groups in the Netherlands

Inclusieve innovatie in de regio

Predicting the Effectiveness of Work-focused Treatment of Common Mental Disorders: The Influence of Baseline Self-efficacy, Depression and Anxiety

Case-specific colleague guidance for general practitioners' management of sickness absence

Predictive value of work-related self-efficacy change on RTW for employees with common mental disorders

Inclusieve innovatie in de regio

Functioneel meten: Naar een lerende organisatie

Inclusief werkgeversgedrag: een onderzoek naar factoren die samenhangen met het in dienst hebben (genomen) van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt

Work Characteristics and Return to Work in Long-Term Sick-Listed Employees with Depressive Symptoms

Predicting the Effectiveness of Work-focused Treatment of Common Mental Disorders: The Influence of Baseline Self-efficacy, Depression and Anxiety