Searched for: subject%3A%22Leidinggeven%22
(1 - 5 of 5)
document
Hulsegge, G. (author), Oeij, P.R.A. (author), Vaas, F. (author), van den Berg, L. (author), Rosenkrantz, N. (author), Steinhoff, M. (author)
De Tool Innovatie Leiderschap is een prototype en nog geen uitwerking in een definitieve vorm. Het prototype is een ‘route-bord’ met een ‘set paradox-kaartjes’ en een ‘matrixtabel van leiderschapscompetenties bestaand cursusaanbod’.
report 2020
document
Hulsegge, G. (author), Oeij, P.R.A. (author), Vaas, F. (author), Preenen, P. (author)
De Taskforce Sociale Innovatie (SI) van de sector logistiek is initiator van de Roadmap Sociale Innovatie die in 2019 is ontwikkeld, mede door TNO (Preenen et al., 2018). Door de Taskforce SI zijn drie actuele thema’s benoemd om uit te werken: 1. Leiderschap, 2. Samenwerken, 3. Flexibilisering. In relatie tot veranderende technologie, human...
report 2020
document
Hulsegge, G. (author), Oeij, P.R.A. (author), Vaas, F. (author), van den Berg, L. (author), Rosenkrantz, N. (author), Steinhoff, M. (author)
De TOOL INNOVATIE LEIDERSCHAP (TIL) is bedoeld voor personen die leidinggeven aan innovatie in de sector logistiek. Deze tool is met name bedoeld voor op personen op middenkaderniveau van een groot bedrijf, en directeur-eigenaren van een midden- en kleinbedrijf, die leidinggeven aan een innovatie. Met innovatie wordt vooral bedoeld: het invoeren...
report 2020
document
Oeij, P.R.A. (author)
Inhoud workshop: Vanuit de context van teams die werken aan innovaties, gaat Peter in op falen een stap voor zijn. Daarbij zijn twee zaken van belang. Een mindfulle werkomgeving waarin fouten maken mag, als je er maar van leert. En daarnaast resilient (veerkrachtig) teamgedrag om met succes kritieke situaties het hoofd te bieden. In de workshop...
public lecture 2019
document
TNO Arbeid (author), Wiezer, N. (author), Franck, E. (author)
report 2001
Searched for: subject%3A%22Leidinggeven%22
(1 - 5 of 5)