- document
-
de Wit, C. (author), Devoldere, B. (author), Lelieveld, C. (author)Het Nederlands toeleverend cluster van kassentechnologie heeft een wereldwijd toonaangevende positie met een jaarlijkse exportwaarde van 2,5 miljard euro. Wereldwijd is 80% van alle glazen kassen van Nederlandse oorsprong. Kwaliteit en innovatie zijn de drijvende krachten van de Nederlandse kassenbouw. In een voortdurend samenspel tussen de...other 2019
- document
-
van Dam, L. (author), Geuskens, G. (author)Technologische ontwikkelingen hebben, naast het verdwijnen van banen en het ontstaan van nieuw type banen, ook invloed op de inhoud en kwaliteit van arbeid en competenties die werknemers nodig hebben. Gezien de veranderingen in werk en benodigde competenties, kunnen technologische ontwikkelingen de duurzame inzetbaarheid1 van werknemers in...report 2019
- document
-
Anonymous, (author)Innovaties voor een toekomstigbestendige arbeidsmarkt. De wereld van werk verandert snel. Digitalisering en demografische verschuivingen zorgen voor nieuwe uitdagingen. Banen veranderen, verdwijnen en er komen nieuwe voor in de plaats. Dit biedt kansen, maar confronteert ons ook met nieuwe gezondheids- en inzetbaarheidsrisico’s. Maar hoe...other 2019
- document
-
Fermin, B. (author), de Looze, M. (author), Hazelzet, A. (author)De uitdaging van een inclusieve arbeidsmarkt De arbeidsparticipatie van mensen met een beperking is nog altijd te laag. De aanpassingen door de jaren heen van wetgeving om de instroom in arbeidsongeschiktheidsregelingen te beperken en de uitstroom naar werk te bevorderen, hebben niet het gewenste effect gehad. Met de invoering in 2015 van de...bookPart 2019
- document
-
Hazelzet, A. (author), de Looze, M. (author), Wilschut, E. (author), Cremers, A. (author), Kranenborg, K. (author)Ook nu, in tijden van economische voorspoed, is het voor een grote groep mensen niet mogelijk om aan het werk te komen of aan het werk te blijven. Nieuwe technologie kan mogelijk helpen. We onderscheiden vijf categorieen van inclusieve technologie die ondersteuning kunnen bieden bij het zoeken naar werk tot en met het duurzaam aan het werk...bookPart 2019
- document
-
Vos, F. (author), van Wijk, E. (author), ten Have, K. (author)Bij de implementatie van nieuwe technologie binnen organisaties verliest men helaas vaak de rotvan de medewerker uit het oog. Een pleidooi voor een proactieve houding en een actieve leeromgeving.article 2018
- document
-
Oeij, P.R.A. (author), Putnik, K. (author), van der Torre, W. (author), Dhondt, S. (author), de Vroome, E.M.M. (author)Het project combineert het doen van onderzoek en het ontwikkelen van praktijkoplossingen. Het onderzoek bestaat uit literatuuronderzoek naar innovatie-adoptie, casestudie-onderzoek in logistieke bedrijven over innovatiepraktijken en vragenlijstonderzoek over de innovatie-adoptie volgens logistieke managers. Het ontwikkelen van...report 2018
- document
-
Boswinkel, R.A. (author), Oeij, P.R.A. (author), Kranenborg, K. (author), van der Torre, W. (author)De Nederlandse logistieke sector behoort tot de absolute wereldtop. De arbeidsproductiviteit ligt tweemaal hoger dan de beste vier landen. De verwachting is dat de sector verder zal groeien in de toekomst. Desalniettemin staan de logistieke bedrijven onder een voortdurende druk om de concurrentiepositie te verbeteren en te blijven innoveren. Het...report 2018
- document
-
van Rijk, R. (author), Paradies, G.L. (author)Dit rapport beschrijft de ontwikkeling van een spel ter bevordering van innovatie-adoptie binnen de logistieke sector. Het doel van dit spel is medewerkers op de werkvloer meer open te laten staan voor innovaties. Door het spelen van dit spel doen de medewerkers verschillende inzichten op die hieraan bijdragen. Dit zijn: 1. kennis maken met de...report 2018
- document
-
Robuust én wendbaar: dit zijn de nieuwe voorwaarden van een adaptieve defensieorganisatie. Oftewel, tweebenigheid, de Samoerai en Ninja: het beste van twee werelden. Deze vaak concurrerende waarden en tegenstrijdige eisen zorgen ook voor spanningsvelden binnen een organisatie, vooral voor leidinggevenden. Want… wat willen we? Efficiëntie of...book 2018
- document
-
De wereld waarin wij leven verandert snel, in belangrijke mate veroorzaakt door de technologische ontwikkelingen. Voortschrijdende digitalisering, de toenemende beschikbaarheid van informatie en nieuwe vormen van criminaliteit dagen de politieorganisatie uit tot innoveren. Politie en TNO versterken partnerschap en slaan de handen ineen om...other 2018
- document
-
Oosthoek, E. (author)In de l&d-werkpraktijk is innovatie niet meer weg te denken. Hardop zeggen we dat vernieuwing het nieuwe normaal is, maar zie dat maar eens constructief te maken. Door verschillende belangen is het vaak lastig manoeuvreren. Een theoretische onderbouwing en best practices van andere innovatieve organisaties kunnen daarbij helpen. Dat kwam Els...article 2017
- document
-
Oeij, P.R.A. (author)Innovatieteams worden onder druk risicomijdend en dat is funest: de innovatie dreigt te mislukken. Wat hiertegen helpt is een opmerkzame werkomgeving scheppen, waarin veerkrachtig innovatiegedrag kan ontstaan. HRDexperts kunnen teams hiermee steunen om hun faalkansen te verkleinen.article 2017
- document
-
Goudswaard, A. (author), van Twuijver, M.W. (author), van Wijk, E. (author)De Provincie Flevoland heeft zich de taak gesteld om samen met de relevante stakeholders een Human Capital Agenda (HCA) te formuleren voor de provincie. Deze HCA moet een heldere visie omvatten ten aanzien van de provinciale arbeidsmarkt en economie. De HCA voor de provincie dient tegelijkertijd aandacht te besteden aan het versterken van het...report 2017
- document
-
Oeij, P.R.A. (author)Innovatieteams zijn succesvoller als hun werkomgeving 'mindful' is waardoor zij in staat zijn probleemsituaties op te lossen, zo blijkt uit het promotie-onderzoek van Peter Oeij. Hierdoor daalt de faalkans van innovatieprojecten en daarmee kunnen desinvesteringen worden verkleind. De slaagkans van innovatieprojecten neemt toe. Voor dit...doctoral thesis 2017
- document
-
Oeij, P.R.A. (author)Innovatieprojecten zijn vaak complex door vele interacties tussen stakeholders, onverwachte inhoudelijk-technische situaties, wijzigingen in budgetten en specificaties, en intermenselijke belangen en machtsverhoudingen. Anders dan routineprojecten zijn dergelijke projecten moeilijk voorspelbaar en bestuurbaar. Mislukking ligt op de loer. Mijn...article 2017
- document
-
Oeij, P.R.A. (author), van der Torre, W. (author), van de Ven, H.A. (author), Sanders, J.M.A.F. (author), van der Zee, F.A. (author)UWV heeft TNO gevraagd onderzoek te doen naar gevolgen van technologische ontwikkelingen op het werk van, met name, lager en middelbaar opgeleiden in een selectie van sectoren. De doelstelling van het onderzoek is drieledig: “inzicht krijgen in de verwachte gevolgen van de technologische ontwikkelingen voor de vraag naar werk en aard van het...report 2017
- document
-
van Bree, T. (author), Suurs, R. (author)Al enige jaren is de provincie Limburg actief bezig om de regio te versterken met beleid om te investeren in de regionale kennisinfrastructuur. Het doel is om hiermee een stimulans te geven aan de regionale economie alsmede aan de maatschappelijke uitdagingen waarvoor Limburg zich gesteld ziet. Wat dit laatste betreft gaat het onder andere om de...report 2017
- document
-
Oeij, P.R.A. (author)Herkent u dit?: het Nederlands voetbalelftal speelt als een natte krant; ziekenhuisvoetbal, patatgeneratie, labbekakkerigheid ten top. ‘We’ verliezen. Knullig of verdiend. Om het even. Na de wedstrijd wordt de aanvoerder geïnterviewd. ‘Onnodig puntverlies; waar lag het aan volgens jou?’, vraagt de verslaggever. Zegt de aanvoerder: ‘We zaten niet...article 2017
- document
-
Welcome to the 2018–2021 strategic plan for TNO, the Netherlands Organisation for Applied Scientific Research. This succeeds the current version, which was due to cover the years 2015–2018. As part of its policy to harmonize the planning periods of all members of the national Federation of Applied Research Organizations (TO2), the Dutch...report 2017