Searched for: author%3A%22in+der+Maur%2C+M.%22
(1 - 20 of 21)

Pages

document
Oude Hengel, K.M. (author), Bouwens, L. (author), in der Maur, M. (author), de Vroome, E. (author), Hooftman, W. (author)
TNO en het CBS monitoren jaarlijks de arbeidssituatie van werkenden in Nederland door middel van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA). De NEA is een jaarlijkse meting bij een nieuwe groep representatieve werknemers in Nederland. De NEA volgt veranderingen in het werk en de werkomstandigheden van Nederlanders en de gevolgen ervan voor...
report 2022
document
Oude Hengel, K.M. (author), in der Maur, M. (author), Bouwens, L. (author), de Vroome, E. (author), Hooftman, W. (author)
other 2022
document
in der Maur, M. (author), Bouwens, L. (author), Hooftman, W.E. (author)
De corona pandemie heeft gezorgd voor een plotselinge stijging in zowel de frequentie als duur van het thuiswerken tot ongekende hoogtes. Gedurende de hele pandemie riep het kabinet mensen op om zoveel mogelijk vanuit huis te werken. Slechts korte periodes was het mogelijk om wat meer op locatie te werken. Dat heeft waarschijnlijk impact op de...
report 2022
document
Oude Hengel, K.M. (author), in der Maur, M. (author), de Wolff, M. (author), Hooftman, W. (author)
Ongeveer 1,8 miljoen vrouwen in de leeftijd van 40 tot 60 jaar in Nederland hebben te maken met de overgang. De overgang begint meestal ergens tussen het 45ste en 55ste jaar. In de NHG standaard wordt de overgang gedefinieerd als de periode waarin het menstruatiepatroon van een vrouw verandert en de eerste menstruatievrije jaren. Naar schatting...
report 2022
document
Oude Hengel, K.M. (author), in der Maur, M. (author), de Wolff, M. (author), Hooftman, W. (author)
other 2022
document
Oude Hengel, K.M. (author), in der Maur, M. (author), Bouwens, L. (author), Wonder, W. (author), de Vroome, E. (author), Hooftman, W. (author)
Each year, TNO and Statistics Netherlands monitor the employment status of the Dutch workforce with the Netherlands Working Conditions Survey (NWCS). The NWCS is an annual survey conducted amongst a new group of representatives from the workforce in the Netherlands. The NWCS follows changes in the work and working conditions of people in the...
report 2022
document
Oude Hengel, K.M. (author), in der Maur, M. (author), Bouwens, L. (author), de Vroome, E. (author), Hooftman, W. (author)
De coronapandemie heeft na bijna twee jaar nog altijd een grote impact op werkend Nederland. Dit rapport beschrijft die veranderingen op basis van het NEA-COVID-19 onderzoek. Daarbij wordt gebruik gemaakt van de 4e vervolgmeting van het NEA-COVID-19 onderzoek. Deze meting vond plaats eind 2021 (november-december), ten tijde van oplopende...
report 2022
document
in der Maur, M. (author), Kuijpers, E. (author), Fransman, W. (author), van der Wal-Bellaart, M. (author)
Gezond en veilig werken begint bij de Risico Inventarisatie en Evaluatie (RI&E) inclusief een plan van aanpak (PVA). De RI&E is de kurk waar het arbobeleid op drijft. Een kwalitatief goede RI&E helpt bij het creëren van een goede, veilige en gezonde werkomgeving voor werknemers. Elk jaar overlijden circa 4100 mensen door beroepsziekten, waarvan...
report 2022
document
van den Tooren, M. (author), Steinhoff, M. (author), Huijs, J. (author), in der Maur, M. (author), van der Klauw, M. (author)
Lessons learned from intervention research into labour market discrimination In this essay, we share the lessons learned during the implementation of a large­scale intervention study (Pilot Nudging) in which TNO, together with the Ministry of Social Affairs and Employment (SZW), has studied the ap­plicability, effectiveness and...
article 2022
document
Hooftman, W.E. (author), van Dam, L. (author), in der Maur, M. (author)
In 2021 gaf 40% van de werkgevers aan dat werkdruk tot één van de belangrijkste risico’s binnen het bedrijf hoort. Om dit aan te pakken zetten ze vooral in op het verhogen van de autonomie, instellen van een aanspreekpunt en het aanpassen van het werk. Dit blijkt uit de factsheet ‘Werkstress’ die TNO vandaag, bij de start van de week van de...
other 2022
document
Hulsegge, G. (author), Verhoef, H. (author), Thijs, C. (author), in der Maur, M. (author), Vooijs, M. (author), Hummel, L. (author), Emmert, S.B. (author)
De diversiteit onder de Nederlandse beroepsbevolking neemt toe, toch is de arbeidsmarktpositie van Nederlanders met een migratieachtergrond niet gelijk aan die van Nederlanders zonder migratieachtergrond. Zo is de uitstroom van medewerkers met migratieachtergrond hoger dan die van mensen zonder migratieachtergrond en verliezen zij 1,5 keer vaker...
report 2022
document
van Dam, L.M.C. (author), Hooftman, W.E. (author), in der Maur, M. (author)
Werknemers noemen werkstress en werkdruk van (37%) als reden voor werkgerelateerd ziekteverzuim. Vakmedianet
article 2022
document
Huijs, J. (author), van der Klauw, M. (author), van den Tooren, M. (author), In der Maur, M. (author), Steinhoff, M. (author)
Nederlanders met een niet-westerse migratieachtergrond zijn twee tot drie keer vaker werkloos dan Nederlanders zonder migratieachtergrond (Huijnk & Andriessen, 2016; ROA, 2016). Dit verschil kan slechts deels verklaard worden door verschillen in harde kenmerken als opleidingsniveau, studierichting of werkervaring. Impliciete, onbewuste...
report 2021
document
Oude Hengel, K.M. (author), Hooftman, W. (author), van der Feltz, S. (author), Zoomer, T. (author), in der Maur, M. (author)
De COVID-19 pandemie veranderde het afgelopen jaar het leven van bijna iedere werkende in Nederland. Dit rapport beschrijft die veranderingen op basis van het NEA-COVID-19 onderzoek. In dit onderzoek zijn vier metingen uitgevoerd, namelijk eind 2019, medio 2020, eind 2020 en begin 2021. De laatste meting vond plaats in maart 2021 – ten tijde van...
report 2021
document
van der Zwaan, L. (author), van der Klauw, M. (author), in der Maur, M. (author), van Genabeek, J.A.G.M. (author)
Veel werkenden kampen met gezondheidsklachten die verband houden met hun werk. Zij bezoeken vaak al in een vroeg stadium hun huisarts of een andere eerstelijns zorgprofessional, omdat deze beter toegankelijk zijn of meer vertrouwen genieten dan professionals in de bedrijfsgezondheidszorg. Bovendien hebben ZZP’ers, evenals een groeiende groep...
report 2021
document
van Dam, L.M.C. (author), In der Maur, M. (author), Willemsen, J. (author)
LEESWIJZER. Digitalisering en het gebruik van (nieuwe) technologie hebben veel invloed op de kwantiteit en kwaliteit van werk, ook in Nederland (WRR, 2020; SER, 2016). Technologische vernieuwing is een groot thema en kan gezien worden als een disruptor of verstoorder op het gebied van arbeid en arbeidsomstandigheden – een game changer – zoals...
report 2021
document
van den Tooren, M. (author), in der Maur, M. (author), Hazelzet, A. (author), Goudswaard, A. (author)
Het aantal inclusieve werkgevers in Nederland schommelt al jaren rond de 20% (WEA, 2015; 2017; 2020). Er lijkt sprake te zijn van een vaste groep werkgevers die mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt1 werk biedt, en een grote groep die dat niet doet. Inclusie wordt bij werkgevers vooral gestimuleerd door financiële prikkels (subsidies of...
report 2021
document
Huijs, J. (author), van der Klauw, M. (author), in der Maur, M. (author), van Blijswijk, M. (author)
Tussen januari 2019 en juni 2020 hebben 9 organisaties meegedaan aan de pilot Nudging in Werving en Selectie. Zij hebben binnen die periode gedurende grofweg een half jaar hun wervings- en selectieproces aangepast, op manieren waarvan we verwachten dat het de invloed van onbewuste vooroordelen zoveel mogelijk beperkt. Zo wordt het makkelijker te...
report 2020
document
Venema, A. (author), de Vroome, E.M.M. (author), Hulsegge, G. (author), Houtman, I.L.D. (author), Gielen, W. (author), Kraan, K.O. (author), in der Maur, M. (author), Pleijers, A. (author), van Thor, J. (author), Douwes, M. (author), Heijnen, M. (author), Eysink, P. (author), Visser, S. (author), van der Molen, H. (author)
De Arbobalans geeft, op basis van recente cijfers uit landelijke monitors en onderzoeken, een beeld van de arbeidsomstandigheden en werkgerelateerde gezondheid van werkenden en van het arbobeleid in bedrijven in Nederland. We doen dat in 4 hoofdstukken: Kerncijfers; Ziekteverzuim; Arbeidsongevallen; Beroepsziekten. De gegevens betreffen...
report 2020
document
in der Maur, M. (author), van der Zwaan, G.L. (author), Hooftman, W.E. (author)
Mensen met een migratieachtergrond hebben vaker een kwetsbare arbeidspositie en hoewel de arbeidsparticipatie van deze groep steeg toen de economische motor nog op volle toeren draaide lijken zij in tijden van economische recessie – bijvoorbeeld door de huidige Corona pandemie – net als laagopgeleiden en mensen met een arbeidsbeperking, meer...
report 2020
Searched for: author%3A%22in+der+Maur%2C+M.%22
(1 - 20 of 21)

Pages