Search results

-
Work absence and return 2: Predictors of early retirement: a Dutch prospective cohort study. Oral presentations: Day 2: Thursday, September 8, 2011. 22nd International Conference on Epidemiology in Occupational Health EPICOH 2011 September 7-9, 2011, Oxford, UK

-
Investigating the Associations among Overtime Work, Health Behaviors, and Health: A Longitudinal Study among Full-time Employees

-
Werknemers moeten zich rond hun 50ste gaan afvragen: Wat wil ik later worden?

-
A longitudinal study on the effects of health policy in organizations on job satisfaction, burnout, and sickness absence

-
Study on transitions in employment, ability and motivation (STREAM): cohortonderzoek naar duurzame inzetbaarheid van ouderen

-
Monitor arbeidsongevallen in Nederland 2009

-
Duurzame inzetbaarheid van ouderen: resultaten van de eerste meting van STREAM

-
Willen we langer doorwerken?

-
Determinanten van geregistreerd ziekteverzuim ; verschillen tussen een retrospectieve en prospectieve onderzoeksopzet

-
Aandacht van huisarts en bedrijfsarts voor arbeid. Effecten op de tevredenheid van werknemers met de geboden zorg en op ziekteverzuim
![Stoppen of doorgaan? Theorie en praktijk van pensionering en langer doorwerken [Continuing work or retiring? An introduction to theory and practice of retirement in the Netherlands]](/sites/all/modules/islandora_solr_search/images/defaultimg.png)
-
Stoppen of doorgaan? Theorie en praktijk van pensionering en langer doorwerken [Continuing work or retiring? An introduction to theory and practice of retirement in the Netherlands]

-
Study on transitions in employment, ability and motivation (STREAM). Methodologie en eerste resultaten 2010

-
Dynamiek op de Nederlandse arbeidsmarkt. De focus op kwetsbare groepen

-
Predictors of early retirement: a Dutch prospective cohort study

-
Study on Transitions in Employment, Ability and Motivation (STREAM)
![Arbeidsvoorwaarden en de gewenste pensioenleeftijd [Terms of employment and the preferred retirement age]](/sites/all/modules/islandora_solr_search/images/defaultimg.png)
-
Arbeidsvoorwaarden en de gewenste pensioenleeftijd [Terms of employment and the preferred retirement age]

-
Vijftigplussers op de arbeidsmakt

-
Effects of organizational justice on depressive symptoms and sickness absence: A longitudinal perspective

-
Oudere werknemers en langer doorwerken in Nederland

-
Antecedents and consequences of employee absenteeism: A longitudinal perspective on the role of job satisfaction and burnout