Searched for: author%3A%22Broersen%2C+J.P.J.%22
(1 - 11 of 11)
document
de Croon, E.M. (author), Sluiter, J.K. (author), Blonk, R.W.B. (author), Broersen, J.P.J. (author), Frings-Dresen, M.H.W. (author)
Based on a model that combines existing organizational stress theory and job transition theory, this 2-year longitudinal study examined antecedents and consequences of turnover among Dutch truck drivers. For this purpose, self-reported data on stressful work (job demands and control), psychological strain (need for recovery after work and...
article 2004
document
de Croon, E.M. (author), Blonk, R.W.B. (author), de Zwart, B.C.H. (author), Frings-Dresen, M.H.W. (author), Broersen, J.P.J. (author)
Building on Karasek's model of job demands and control (JD-C model), this study examined the effects of job control, quantitative workload, and two occupation specific job demands on fatigue and job dissatisfaction in Dutch lorry drivers. From 1181 lorry drivers self reported information was gathered by questionnaire. Stepwise multiple...
article 2002
document
TNO Preventie en Gezondheid NIA TNO (author), van Duivenbooden, J.C. (author), van der Molen, H.F. (author), Broersen, J.P.J. (author), Rövekamp, A.J.M. (author)
This book contains proceedings of the Sixth International Symposium on Human Factors in Organizational Design and Management held in The Hague, The Netherlands, August 19-22, 1998. The Symposium was sponsored jointly by the International Ergonomics Society, the Dutch Ergonomics Society, NIA TNO and The Ministry of Social Affairs and Employment.
bookPart 1998
document
van Duivenbooden, J.C. (author), van der Molen, H.F. (author), Broersen, J.P.J. (author), Rovekamp, A.J.M. (author), TNO Preventie en Gezondheid (author)
bookPart 1997
document
NIA TNO TNO Arbeid TNO Preventie en Gezondheid (author), van Duivenbooden, J.C. (author), van der Molen, H.F. (author), Broersen, J.P.J. (author), Rovekamp, A.J.M. (author)
bookPart 1997
document
Broersen, J.P.J. (author), Vrijhof, B.J. (author), Weel, A.N.H. (author), Nederlands Instituut voor Arbeidsomstandigheden (author)
Onderwerp van dit onderzoek is de voorspelbaarheid van individueel ziekteverzuim op grond van het Periodiek Bedrijfsgezondheidkundig Onderzoek (PBGO). Een tweetal vragen stonden hierbij centraal: Wat is de algemene relatie tussen de risicobeoordeling met PBGO en het ziekteverzuim van een werknemer? Welke onderdelen van het PBGO zijn ten aanzien...
report 1991
document
Nederlands Instituut voor Arbeidsomstandigheden (author), Broersen, J.P.J. (author), Weel, A.N.H. (author), Dijk, F.J.H. (author)
report 1991
document
Nederlands Instituut voor Arbeidsomstandigheden (author), Broersen, J.P.J. (author), Weel, A.N.H. (author), Dijk, F.J.H. (author)
book 1991
document
Weel, A.N.H. (author), Broersen, J.P.J. (author), van Dijk, F.J.H. (author)
Deze uitgave "Beroep, Werklast, Gezondheid en Welzijn" is een beknopte versie van de Atlas "Gezondheid en Werkbeleving naar Beroep". De gegevens zijn gebaseerd op periodiek bedrijfsgezondheidkundig onderzoek (PBGO) door de bedrijfsgezondheidsdienst Oost-Gelderland. Deze beknopte versie is bedoeld voor een brede kring van ge√Įnteresseerden en...
book 1991
document
Vrijhof, B.J. (author), Broersen, J.P.J. (author)
In dit artikel staat de structuur van de vragenlijst voor periodiek bedrijfsgezondheidkundig onderzoek (PBGO) centraal. De PBGO-gegevens werden verzameld door de BGD Oost-Gelderland. De vragenlijst werd afgenomen in de jaren 1985-1986. De structuuranalyses zijn voor het gezondheids- en werkomstandighedendeel van de PBGO-vragenlijst afzonderlijk...
article 1991
document
Broersen, J.P.J. (author), Vrijhof, B.J. (author), Weel, A.N.H. (author)
Onderhavig artikel behandelt de voorspelbaarheid van individueel ziekteverzuim op grond van periodiek bedrijfsgezondheidkundig onderzoek (PBGO). De informatie uit de vragenlijsten van het PBGO sluit nauw aan bij de factoren die relevant zijn voor tijdelijke en blijvende arbeidsongeschiktheid. De vragenlijst bestaat uit vragen over de...
article 1991
Searched for: author%3A%22Broersen%2C+J.P.J.%22
(1 - 11 of 11)