Individueel roosteren in de uitzendbranche

Gladheidsbestrijding en werktijdenregelingen. Eindbijeenkomst 9 juli

Creating successful flexible working-time arrangements: Three European case studie

In beweging. MKB Marktmonitor 2012/2013 van Unique en TNO

Arbobalans 2012: Kwaliteit van de arbeid, effecten en maatregelen in Nederland

Ontwikkel(loop)banen uitzendkrachten fase A/1-2 zonder startkwalificatie

Gezond, gezonder, gezondst? Wat zijn gezonde roosters?

Working on rail freigt corridors: A trade union manual anticipate - take action - work together

Temporary workers

Three cases of social innovation impact assessment: possibilities and challenges in an impact assessment method for social innovation

De toekomst van flex: een onderzoek van tno naar flexstrategieën van Nederlandse bedrijven

Maatwerk voor ploegendienst: Vitaal is goed voor allemaal!

Informal learning of temporary agency workers in low-skill jobs: The role of self-profiling, career control and job challenge

Implementation of intersectoral community approaches targeting childhood obesity: A systematic review

Activiteit-gerelateerd werken: De modererende rol van management support op de relatie tussen drijfveren, attitudes en activiteit-gerelateerd werken

Implications from a change in tour and leave length from 2-2 to 3-3

Monitoring van drie expedities sociale innovatie in de topsectoren

Gebalanceerde flexibiliteit: 10 voorbeelden uit de praktijk

Omvang en inzet van de flexibele schil in de sector Afval & Milieu

Snelle roosters, fitte werknemers