Print Email Facebook Twitter De kosten van ziekteverzuim voor werkgevers in Nederland Title De kosten van ziekteverzuim voor werkgevers in Nederland Author van der Ploeg, C.P.B. van der Pal, S. de Vroome, E. van den Bossche, S. Publication year 2014 Abstract Door de verplichting het loon over verzuimde dagen door te betalen hebben werkgevers groot belang bij het terugdringen van het ziekteverzuim van hun werknemers. Verzuim leidt tot economische schade omdat personele kosten verloren gaan, zonder dat hier opbrengst tegenover staat. Daarnaast hebben werkgevers een morele en wettelijke plicht tot het beperken van werkgerelateerd verzuim. Gezondheidsklachten die het directe gevolg zijn van het werk, leiden immers tot individuele en maatschappelijke schade. Door preventief beleid en goede verzuimbegeleiding kunnen werkgevers ziekteverzuim reduceren en daarmee hun slagkracht vergroten. Subject Behavioural Changes Resilient OrganisationsCH - Child Health WHC - Work, Health and CareELSS - Earth, Life and Social SciencesWork and EmploymentWorkplaceHealthy LivingZiekteverzuimWerkgeversKostenPsychosociale arbeidsbelasting (PSA)VerzuimkostenArbeidsomstandigheden To reference this document use: http://resolver.tudelft.nl/uuid:bbd374e7-a7d5-4282-8ff0-70d74c7cf3e5 TNO identifier 521452 Publisher TNO, Leiden Document type other Files PDF ploeg-2014-kosten.pdf