Title
Personeelbeheer en personeelbeleid
Author
Nederlands Instituut voor Arbeidsomstandigheden Nederlands Instituut voor Praeventieve Gezondheidszorg TNO
Ris, B.G.M.
Vrooland, C.
Contributor
Vrooland, V.C. (editor)
Publication year
1982
Abstract
In deze bundel, samengesteld op initiatief van de Stichting CCOZ, doen negentwintig wetenschappers verslag van hun onderzoekservaringen op het gebied van ziekteverzuim. Daarbij is wel een bepaald accent gelegd. De visie waarop het bestuur van de Stichting CCOZ, bestaande uit vertegenwoordigers van het Ministerie van Sociale Zaken, de SVR en de Federatie van Bedrijfsverenigingen, zich heeft verenigd is dat, gegeven een breed scala van factoren, beïnvloeding van ziekteverzuim, voorzover de oorzaken hiervan gelegen zijn in de werksituatie, gericht moet zijn op humanisering van de arbeid. De algemene lijn in dit boek is dat allereerst gekeken wordt naar de omvang en de aard van de problemen rond ziekteverzuim en dat vervolgens stapsgewijs wordt onderzocht wat er op welk niveau aan te doen is.
Subject
Ziekteverzuim
Sociaal verzuim
Ziekteverzuimbeleid
Sociaal-wetenschappelijk onderzoek
Humanisering van de arbeid
Kwaliteit van de arbeid
To reference this document use:
http://resolver.tudelft.nl/uuid:007ede94-a600-4e72-99f5-b7369b2f7c77
TNO identifier
985408
Publisher
Samsom, Alphen aan den Rijn
ISBN
9014031440
Source
Werk en gezondheid over ziekteverzuim en humanisering van de arbeid, 223-233
Document type
bookPart